第60章第60章

【这是想把事情做好的态度吗？】

到家门口把人交到吴满香手里,当妈的上前劈头就是一巴掌：“你长胆子了你！”

冯敛臣的弟弟往他身后狂躲，吴满香哭嚎怒骂，邻居上来劝阻,一时间鸡飞狗跳。

冯敛臣侧过目光，他知道谭仕章的车就停在不远处,人没下车，大概在车里旁观。

又过一会儿,火车站找人的继父赶回来,见面又给了弟弟一脚。

家里乱成一锅粥，七大姑八大姨都闻讯赶来,你说东他说西，满地铺满鸡毛蒜皮。

后面怎么教育孩子都是两口子关起门的事了,冯敛臣没再多说什么。他跟母亲生的这个弟弟多少还是有代沟，说不亲又有血缘连着，一母同胞,不至于做到不闻不问。但是说有多亲密,也实在很难做到，中间隔着继父和继父那边的亲戚,相处总是不那么自在。

因此饭都没留下吃,直接回到车上：“不好意思,让你看笑话了。”

谭仕章说没事：“家家有本难念的经，上次你去我家也看见了，差不多，都一样。”

他发动汽车，开出两条街，在街边寻找营业的饭店：“你们这有什么特色菜？”

饭点已经错过了，卡在中午到下午的尴尬时间,很多店都挂着牌子说在休息中。

冯敛臣顿了顿，扭头跟他说：“来都来了，请你回家吃个便饭吧。”

两人换了个位置，换冯敛臣开，索性带谭仕章回了趟奶奶家。

孙子意外上门，还带了朋友回来，老太太倒是高兴，恨不得把冰箱里好东西都翻出来，张罗着烧了几个菜。谭仕章在老人面前，做也做出个文质彬彬的样子，冯敛臣看了他好几眼。

不熟的人虽然常觉得他疏离淡漠，骨子里其实还是刻着教养。

这样想着，回程路上，冯敛臣开着车突然哂笑一声。谭仕章问他笑什么，他如实回答：“以前觉得你整个人很难接近，实在没想过，还有一天会麻烦你帮我处理家务事。”

谭仕章道：“刚巧，我以前对你也是一样的印象。”

冯敛臣问：“我也很难接近吗？”

谭仕章说：“感觉你像把刀，除了爷爷，谁的话都不会真的听进去。”

夕阳斜照在眼上，冯敛臣拉下遮光板：“这样很容易得罪人，我就知道很多人不喜欢我。”

谭仕章说：“没有关系，有的人你让他害怕你，忌惮你，只要能听话，怎么样都行。”

他侧头看了眼冯敛臣：“何况，喜欢你的人也不少啊。”

冯敛臣笑了笑，宠辱不惊：“是这样吗。”

*

周一上班OA跳出秘书办发的通知告知第一季度工作总结会议的时间地点。

出于某些项目进度原因这次总结会开得比较晚拖延几次直到现在五月份才召开。

通知是佟雨曼发的晚上冯敛臣加班去秘书办要材料的时候见只有她一个人在。其他的人都走光了为了报销方便两人一起点了外卖送来后在闲置的小会议室一起吃饭。

这时佟雨曼悄声跟他讲：“皓阳总最近怎么像头喷火龙逮着谁向谁喷火？”

冯敛臣道：“大概心情不好领导头上也有业绩压力谁都会有暴躁的时候。”

两人随口闲聊佟雨曼也来打听：“你们星之钥之前那个名誉官司怎么样了？”

冯敛臣说：“立案了然后等着。”

此前星之钥认定某些kol带领**“抹黑”自家挑了一个粉丝体量最大的博主提起诉讼但是一时半会儿不会有结果一般的案件起诉过程都很漫长拖一年半载是基本流程。

等判决结果下来的时候这个案子估计早就没热度了但是当下

总结会议如期召开本年第一季度星之钥的销售额并不理想甚至不理想是比较委婉的说法了会后谭皓阳下楼的时候气压很低看见齐春生第一句话：“通知所有人开会。”

半小时后星之钥所有的班子成员都在会议室了讨论下季度任务目标和工作安排。

低气压从谭皓阳传染给每个人前台进来倒水动作都是轻拿轻放。

但该说的话还是要说齐春生作为一把手一直在清喉咙。

冯敛臣低头做出记录的样子他是向来收敛其他同僚这会儿也差不多没一个蹦高的。

作为子公司星之钥的班子成员不参加森*晚*整*理集团层面的会议。因此在场除了谭皓阳其实方才只有冯敛臣列席了集团的工作总结会议见证了开会的全过程。

某条产品线的发展不尽人意甚至搞砸其实都是正常风险预期。

冯敛臣以前跟在谭儒身边也曾经见他拍脑袋做过决策结果被市场教做人但是谭皓阳还年轻对他来说大概觉得和当众打脸无异。

也可能在谭皓阳的立场上“集团的项目”和“自己的项目”是意义不同的东西。

星之钥的成立无形中抢占了奢侈线的资源董事长和董事会给了他证明自己的机会但不会无限给他表现机会。行就是行不行就是不行谭皓阳虽然自负内心也明白这一点。

他信誓旦旦有前景的

轻奢蓝海市场明显表现出疲软态势与之对应的谭仕章主导的丽华珠宝却稳扎稳打每个数字都像嘲笑谭皓阳的刚愎自用。

谭月仙宣布会议结束后冯敛臣特地看了眼谭皓阳。

他倒不像佟雨曼形容得像条喷火龙但是在一瞬间显露出少有的心事重重的阴郁表情。

星之钥会议室里齐春生话音落定谭皓阳眼睛往下扫一圈。

底下鸦雀无声没人主动发言。

于是谭皓阳从设计副总钱克开始点问他设计部的部署。钱克自从去年发生酒后诋毁谭仕章风波之后就学会夹着尾巴做人也没有什么大动作只是表示设计部将会进一步改进。

谭皓阳不予置评听完再叫下一个人。

公司某个阶段业绩不佳可以从很多层面找原因——没有做好市场调研、误解客户需求市场细分模型跑偏甚至团队之间角色和分工不清……天时、地利、人和都是影响因素。

而职场艺术也是分锅的艺术这种时候都是先分析实际情况各人提出一个不功不过的目标再提一提工作中的实际困难从中找寻不可抗力并暗暗把责任推到其他部门头上。

论到冯敛臣的时候他是最后一个同样不轻不重讲了几条。

但是谭皓阳没有被糊弄过去语气有点冷嘲热讽：“冯总你自己都不觉得敷衍吗？”

他再次环视一圈把笔往桌上一搁动作不重却让众人心里都咯噔一下。

谭皓阳指冯敛臣：“冯总你是管产品的你可别忘了产品做得不行你就是第一责任人。是我知道你要负责集团的很多事但这不是借口每次开会你都在干什么？唯唯诺诺没精打采像没睡醒似的一点积极性和参与性都没有这是想把事情做好的态度吗？”

又指着他旁边的王总一点儿也没客气挨个醒点过去最后点完钱克才换口气下一个是齐春生谭皓阳还是给他这个一把手留了分面子没有再说下去。

所有人脸色讪讪不知谁虚张声势咳嗽了两声。

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